Olhoff

Inge Olhoff Jakobsen, indehaver af Olhoff

Olhoff - bringer mennesker i spil

Anerkendende ledelse og et konstruktivt arbejdsmiljø er vigtige parametre for at skabe/vedligeholde en attraktiv arbejdsplads.        Olhoff formidler enkle redskaber til at gøre det til praksis.

Olhoff-konceptet bygger på en kombination af samspils- og teatermetoder. Konceptets værktøjer giver adgangsbillet til konstruktiv kommunikation - det gælder både ledere, ansatte og andre medspillere i erhvervslivet og i undervisnings-/pædagogisk regi.

Konceptet inddrager både hjerne og krop gennem en bred palet af aktiviteter. Dermed bliver oplevelser til integreret viden - og overførselsværdien til det daglige arbejde optimal. Kurserne giver dermed en unik mulighed for at se på samarbejdet med nye øjne.

 

Olhoff-konceptet giver enkle værktøjer til:

  • at kommunikere tydeligt og udøve positiv ledelse
  • at skabe konstruktivt samspil og frugtbart arbejdsmiljø
  • at udvikle den enkeltes gennemslagskraft og samtidig styrke fællesskabet.

 

Olhoffs kurser skræddersyes til den enkelte arbejdsplads med fokus på, at alle kommer i spil.